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Uomini e Donne: Comportamenti Diversi su LinkedIn

Giovedì 23 Giugno 2011, 15:00 in Social Network di

Da un'analisi effettuata da LinkedIn, risulta che uomini e donne gestiscano i propri contatti lavorativi in modo molto diverso, anche a seconda del settore merceologico in cui operano

LinkedIn

I Social Network non servono solo come strumento per passare il tempo online, possono infatti essere fondamentali nella ricerca di nuovi contatti lavorativi, come dimostra LinkedIn, il Social Network per professionisti del lavoro con più di 100 milioni di iscritti.

Il modo di relazionarsi online, anche per lavoro, cambia però tra uomini e donne, che differiscono, secondo un'analisi effettuata proprio da LinkedIn, nel loro modo di rapportarsi con altre persone online, dimostrando un diverso "senso pratico" in dipendenza dal proprio essere uomo piuttosto che donna.

Ciò che emerge dall'analisi mostra quanto le donne sembrino essere dotate di minore "senso pratico" (inteso nel senso di rapporto tra due fattori: il rapporto dei contatti degli uomini rispetto a quelli delle donne e il rapporto tra utenti maschi e utenti femmine iscritti a LinkedIn), forse perché le donne sono più restie ad instaurare contatti e relazioni prima che questi diventino effettivamente necessari.

LinkedIn ha però rilevato anche differenze nella gestione del proprio network tra uomini e donne anche a seconda del settore merceologico di appartenenza, dimostrando come, in Italia, le donne dimostrino più "senso pratico" nelle attività di networking legate ad allevamento, imprese a condusione familiare, strutture di servizi, arte e artigianato e raccolta di fondi; dall'altro lato, sono gli uomini a distinguersi quando si tratta di ruoli manageriali, import/export, forze dell'ordine, strutture e servizi ricreativi ed attività legate a salute, benessere e fitness.

Al di là di queste statistiche, è comunque bene ricordare che LinkedIn può essere uno strumento più che valido per rafforzare la propria rete professionale (è stato creato proprio per questa ragione), quindi chi volesse sfruttarlo al meglio dovrebbe ricordarsi di alcuni semplici punti:

  • Tenere aggiornato il proprio profilo, nel modo più completo possibile, con una descrizione dettagliata della propria attività lavorativa e delle proprie competenze
  • Utilizzare LinkedIn (anche nella versione Mobile) per conoscere le attività svolte dagli altri partecipanti ad eventi
  • Utilizzare i gruppi per entrare in contatto con nuove persone interessate alle tematiche più di vostro interesse (non solo professionale, talvolta)
  • Dimostrare interesse verso le attività dei propri contatti, anche fornendo aiuto, in modo da aprire la strada per nuove eventuali opportunità.

LinkedIn è la dimostrazione che i Social Network sono servono solo come passatempo, ma possono anche portare a migliori e più proficue relazioni lavorative.

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